修订的休假计划和自雇人士套餐

为了应对总理在2020年10月31日宣布以减少COVID-19的传播的全国性限制，政府旨在为企业制定新的财务支持计划。

特别是，被称为休假计划的冠状病毒职务保留计划（CJRS）延长至2021年3月底，并将在全国范围内提供。为期五个月的计划将补贴符合条件的员工标准工资的80％，每月上限为2500英镑。应该指出的是，政府还允许重新雇用在2020年9月23日之后多余的雇员，并将其休假。详细而言，员工符合以下条件：

1）于2020年10月30日受雇并进入PAYE工资单。

2）于2020年9月23日受雇并进入PAYE工资单，但随后被裁员

通常，该计划将与以前的CJRS运行类似，并且雇主可以从2020年11月11日开始提出索赔。11月的索赔截止日期是2020年12月14日，接下来的每个月的索赔要求在下个月的14号之前进行。此外，雇主应为2020年10月30日上班的员工提交HMRC信息，说明其从2020年3月20日至2020年10月30日的收入和关于重新雇用的员工从2020年3月20日至2020年9月23日。更重要的是，企业无需为员工的薪水做任何贡献-他们只需要为未工作的小时支付国民保险和雇主养老金。但是，正如总理所言，该政策将在2021年1月进行修订，以要求雇主提供额外的供款，以确定经济状况是否有改善的迹象。新政策的完整指南计划于2020年11月10日发布。

除了提供就业资助外，政府还扩大了自雇收入支持计划（SEISS），以应对因大流行而无法继续开展业务的自雇人士。该计划假定在11月至1月期间提供最高80％交易利润的资助，基于三个月的平均交易利润上限为7,500英镑。与前两笔赠款不同，第三笔SEISS赠款将支持从之前的40％的交易利润增加到80％。自雇人士将能够从2020年11月30日开始申请补助金。作为支持自雇生意的进一步措施，政府已经在广告中宣传了第四笔补助金，具体时间在2021年2月至4月之间。