Коронавирус и иммиграционная система Великобритании (по состоянию на 31 марта 2020 г.)

Проверка документов на право работы во время карантина

Поскольку рынок труда рушится под тяжестью пандемических ограничений, Министерство внутренних дел (Хоум Офис) подчеркивает, что работодатели все еще должны проводить проверки иммиграционного статуса работников, чтобы выяснить, имеют ли они законное право работать в Великобритании.

Но теперь эти проверки можно проводить дистанционно. В руководстве Хоум Офиса, опубликованном 30 марта, говорится, что сотрудники могут представить копию своего паспорта или удостоверения личности, а не оригинал, и проверить это, показав работодателю оригинал посредством видеосвязи.

В сопроводительном пресс-релизе Хоум Офиса говорится, что изменения вступают в силу “немедленно”.

Процесс проведения проверки права работу во время пандемии выглядит следующим образом:

• Попросите работника предоставить отсканированную копию или фотографию своих оригиналов документов по электронной почте или с помощью мобильного приложения
• Организуйте видеосвязь с работником – попросите его поднести оригиналы документов к камере и сверить их с цифровой копией документов
• Запишите дату, когда вы сделали проверку, и отметьте ее как "скорректированная проверка, проведенная по состоянию на [вставить дату] из-за COVID-19”
• Если работник имеет текущий биометрический вид на жительство или биометрическую карту проживания, или статус полученный в соответствии со схемой EU Settlement Scheme, вы можете использовать онлайн-сервис проверки права на работу при выполнении видео-звонка  – заявитель должен дать вам разрешение на просмотр и проверку своих данных.

Если вышеописанное невозможно, воспользуйтесь услугой Home Office Employer Checking Service, который предоставляется на веб-сайте Хоум Офиса по следующей ссылке - https://www.gov.uk/employee-immigration-employment-status.

Когда чрезвычайная карантинная ситуация закончится, работодатели должны будут повторно проверить людей, нанятых в соответствии с временной процедурой, введённой по причине карантина.

Проверка документов для целей аренды жилья

Во многом такая же процедура применяется и для арендодателей, проверяющих иммиграционный статус новых арендаторов:

• Попросите арендатора предоставить отсканированную копию или фотографию своих оригиналов документов по электронной почте или с помощью мобильного приложения.
• Организуйте видеосвязь с арендатором – попросите его поднести оригиналы документов к камере и сверить их с цифровой копией документов.
• Запишите дату, когда вы сделали проверку, и отметьте ее как "скорректированная проверка была проведена по состоянию на [вставить дату] из-за COVID-19”.

Однако, господин Чай Патель из Объединенного совета по благосостоянию иммигрантов говорит, что «это, вероятно, еще больше усилит расовую дискриминацию, с которой сталкиваются британцы из этнических меньшинств и мигранты, имеющие право на аренду жилья. Арендодатели достаточно подозрительно относятся к небританским паспортам и, вероятно, будут еще более осторожны при проверке документов через программу Скайп».

В тоже время, Министерство внутренних дел (Хоум Офис) заявляет, что работодатели должны «принять дополнительные меры для обеспечения того, чтобы никто не подвергался дискриминации».